城镇职工养老保险办法：养老金怎么算？

城镇职工养老保险办法：养老金怎么算？

城镇企业职工养老保险是社会保障体系的重要组成部分，是保障城镇企业职工退休后的基本生活需要的一项基本制度。养老金的计算方法是根据职工的缴费年限、缴费基数和退休年龄等因素确定的。

一、缴费年限

缴费年限是指职工参加养老保险的总年限。缴费年限越长，养老金越高。缴费年限的计算方法是将职工参加养老保险的起始时间至退休之日止的年数累计计算，其中工作期间的兵役年限、因工致残停工留薪期间和按规定视同缴费年限的时间均计算为缴费年限。

二、缴费基数

缴费基数是指职工工资总额中用于计算养老保险费的基数。缴费基数越，养老金越高。缴费基数的计算方法是根据职工上一年度的工资总额除以12个月确定的。如果职工上一年度的工资总额不足12个月，则按其实际工资总额计算。

三、退休年龄

退休年龄是指职工达到法定退休年龄时，可以享受养老金的年龄。退休年龄的计算方法是男性职工60岁，女职工55岁。特殊工种的职工，可以提前5年退休。因工致残的职工，可以提前10年退休。

四、养老金的计算方法

养老金的计算方法是根据职工的缴费年限、缴费基数和退休年龄等因素确定的。养老金的计算公式如下：

养老金=基本养老金+个人账户养老金

其中，基本养老金是指职工退休时按照其缴费年限、缴费基数和退休年龄等因素计算确定的养老金。个人账户养老金是指职工在参加养老保险期间缴纳的个人缴费及其利息。

五、养老金的发放

养老金的发放由社会保险经办机构负责。养老金的发放时间一般为每月1日。养老金的发放方式主要有两种：银行卡发放和现金发放。职工退休时，可以根据自己的需要选择一种发放方式。

城镇职工养老保险办法：养老金怎么算？以上为大家介绍了养老金计算方法的相关内容，希望能对大家有所帮助。